Journée d'étude sur "l'accompagnement social" / chapitre 2
La CGT organise une suite à la journée d’étude de novembre dernier sur l'approfondissement et les cas pratiques le mardi 4 février 2025… N’hésitez pas à vous y inscrire rapidement étant donné les délais à respecter. Faites votre demande dès aujourd'hui et impérativement avant le 4 janvier 2025 ! Modèle disponible au syndicat.
Élections dans les TPE (très petites entreprises) : la CGT loin devant !
La CGT conforte sa place de première organisation représentative des salarié·es des très petites entreprises avec 27,64% des voix, et creuse l’écart en finissant près de 13 points devant la 2ème organisation syndicale.
Pour la quatrième fois, les 5 millions de salarié·es des très petites entreprises (TPE, moins de 11 salarié·es) ont été appelé·es à voter pour les élections professionnelles du 25 novembre au 9 décembre dernier. Ces élections déterminent la capacité des syndicats à négocier au niveau des branches comme au niveau interprofessionnel. Elles définissent la composition des Commissions Paritaires Régionales Interprofessionnelles (CPRI) et le nombre de conseillers et conseillères prud'homaux.
La CGT en ressort victorieuse !
Elle conforte sa place de première organisation représentative des salarié·es des très petites entreprises avec 27,64% des voix, et creuse l’écart en finissant près de 13 points devant la 2ème organisation syndicale. La CGT, ses candidates et candidats remercient les électrices et électeurs qui nous ont témoigné leur confiance. C’est un message fort envoyé en direction des pouvoirs publics et des entreprises : par ce vote, les salarié·es des TPE ont fait le choix du syndicalisme de lutte et de proximité porté par la CGT pour conquérir de nouveaux droits.
CNRACL : le hold-up de l'État doit cesser ! Ne touchez pas à nos retraites !
Créée par l’ordonnance n°45-993 du 17 mai 1945, la Caisse Nationale de Retraites des Agents des Collectivités Locales (CNRACL) est le régime spécial de la Sécurité Sociale chargé de l’assurance vieillesse des fonctionnaires territoriaux et hospitaliers. Un rapport récent de plusieurs inspections générales met en évidence le déficit de notre caisse de retraite, nous le dénonçons depuis plusieurs années.
Note de la CGT sur le rapport sur la Fonction publique 2024
Plus encore que les années précédentes, le rapport sur la fonction publique 2024, qui fait le bilan des évolutions jusqu’à 2022 voire 2023, dresse le portrait d’une fonction publique en repli dans presque tous les secteurs, frappée par une crise profonde.
Journée d’étude accompagnement social : chapitre 2 / approfondissement et cas pratiques
Suite au succès de la journée d’étude du Mardi 12 novembre 2024 (plus de 40
participants), le syndicat CGT, les participants et la formatrice ont décidé de
donner une suite à cette journée le mardi 4 février 2025
Les personnels des MDS, de l'APA et de la PMI se sont mis en grève nombreux le 14 novembre
Les personnels de la DGAS mobilisés pour défendre leurs modalités d'intervention, leur évaluation, le soutien des usagers, leurs conditions de travail, le remboursement de frais professionnels et pour obtenir la révision de la progressivité de l'IFSE.
MDPH : compte-rendu de la Formation 3SCT du 13 novembre 2024
L’ordre du jour de cette formation 3SCT a porté sur les sujets suivants : conditions et charges de travail. Sous-effectif : besoin de renforts pour faire face aux nouvelles tâches découlant de la réorganisation des augmentations de la charge de travail.
En 2024, la Gipa supprimée. Calculez ce que vous allez perdre (simulateur CGT)
Depuis sa création en 2008, la Garantie Individuelle du Pouvoir d’Achat (GIPA) a été un dispositif de compensation imparfait, mis en place pour couvrir partiellement, les pertes de pouvoir d’achat subies par les agents publics, tout en masquant les effets du gel persistant de la valeur du point. La CGT a toujours refusé de cautionner ce mécanisme qui, au lieu d’une véritable revalorisation, entérine une dégradation continue des salaires dans la Fonction publique. Aujourd’hui, alors que la GIPA (2019-2023) est supprimée par le gouvernement Barnier, les agents subissent, de fait, une nouvelle amputation de leur pouvoir d’achat.
La CGT propose un simulateur pour vous aider à estimer l’ampleur de la perte salariale réelle que vous subirez. Vous pouvez utiliser cet outil pour évaluer les effets concrets de cette suppression sur votre situation.
La CGT vous invite à rejoindre la lutte qu’elle mène pour des augmentations salariales justes et pérennes.
Jour de carence : une sanction injuste qui pénalise encore plus les agents publics ! (Calculateur CGT)
L’existence d’un jour de carence est une mesure injuste qui prive les agents publics d’une journée de rémunération en cas de maladie, cela représente une pénalité choquante dont la CGT revendique l’abrogation. Le gouvernement Barnier a décidé d’aggraver encore les pertes subies par les personnels en cas d’arrêt maladie :
- en ajoutant 2 jours de carence
- en abaissant de 100 % à 90 % la prise en charge par l’employeur public du traitement des 3 premiers mois de maladie ordinaire.
Pour prendre la mesure de cette injustice, la CGT Fonction publique met à disposition un calculateur dédié permettant d’évaluer la perte de salaire que ces mesures imposeraient aux personnels.
Le journal "Grand-Écran" n°77 actuellement distribué dans les services avec le calendrier 2025
Au sommaire :
- La fonction publique ne doit pas payer la crise / page 2
- Jamais les groupes du CAC40 n'ont autant gagné d'argent / page 3
- Les 32 heures, la retraite à 60 ans, c'est possible et c'est urgent ! / page 4
- La CNRACL est utile, la sauvegarder est vital ! / page 5
- Ça bouge au Conseil Départemental / pages 6 à 15
- Les États généraux des services publics territoriaux / pages 16 à 19
- La CGT réclame l'abrogation de la réforme des retraites / pages 20 & 21
- Vos droits : report des congés payés pendant les congés maladie / page 22
- L'extrême-droite est un danger pour les travailleuses et travailleurs / page 23
- Dernière : reconduction de la GPA en 2024 et protection sociale complémentaire / page 24
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